河南省华灿置业诚聘英才

    设计部：

    景观设计师 1名
    1.建筑/规划园林专业，本科及以上学历；
    2.有较强的方案设计能力及理论基础，熟悉从概念设计到方案到扩初的全过程；
    3.熟悉景观植物配置，对各地植物有较好的了解和运用，能掌控景观绿化效果，具有一定的施工图设计能力；
    4.责任心强，有良好的组织协调能力及团队合作精神。

    开发部：

    开发部副总 1名
    1.五年以上房地产企业开发报建工作经验；
    2.熟悉土地政策、开发报建流程，拥有丰富的社会关系资源；
    3.熟练掌控并灵活运用专业领域的知识，对体系、制度能有效执行，且能有建设性意见，具有优秀的公关能力、计划推进及资源整合能力；
    4.德才兼备，具有良好的道德操守和职业素养，爱岗敬业，责任心强；有较强的团队领导能力、沟通能力和组织协调能力，具有全局观念和团队精神。

    报建专员 1名
    1.大专以上学历，形象气质较好；
    2.十分熟悉房地产相关政策法规和工作流程。熟悉有关房地产开发在国土、规划等政府部门的办公流程和程序；
    3.有两年以上房地产报批报建经验，或工程设计经验；
    4.熟练使用CAD绘图软件，熟悉相关设计规范； 思维灵活、善于交际沟通，有一定的人脉关系和相关的政府部门接洽的渠道。

    财务部：

    财务总监 1名
    1.会计、财务或相关工作专业本科及以上学历，具有高级职称资格和五年以上大型房地产企业同岗位任职经历；
    2.能独立有效地组织、制定、实施财务管理制度与财务管理方案；
    3.接受过资本找略、管理战略、经济法规与税法等方面的专业培训；
    4.有丰富的资本运营体系设计与运作实践经验，具有较强融资筹划与税收筹划工作能力。

    主管会计 1名
    1.大专及以上学历，三年以上工作经验，有房地产或建筑业主办会计经验，熟悉房地产行业财税制度；
    2.能熟练使用财务软件；
    3.熟悉税务申报流程，富有敬业精神，有很强的责任心，良好的职业道德。

    出纳 2名
    1.两年以上房地产公司同岗位工作经验，大专以上学历，具有会计从业资格；
    2.熟练掌握地产行业相关财务软件、工作流程。

    行政部：

    人力资源管理 1名
    1.本科及以上学历，人力资源管理或相关专业，一年以上房地产公司招聘、培训工作经验；
    2.熟悉人力资源管理培训、招聘专业知识，掌握国家、地方政府有关劳动、人事方面的法规、规章和政策，了解行政管理、法律知识；
    3.具有较高的表达能力、人际交往能力、沟通能力、执行力。

    办公文员 1名
    1.中专以上学历，相貌端庄，气质佳；
    2.普通话流利，思维敏捷，具有一定处理紧急事件的能力，接受过相关培训的优先考虑。